職業(yè)健康安全體系有什么

在我國(guó)，目前ISO900
1、ISO1400
1、ISO45001這三個(gè)是企業(yè)做得最多的自愿性認(rèn)證咨詢(xún)項(xiàng)目。下面，企知認(rèn)證咨詢(xún)有限公司就解答企業(yè)最關(guān)心的幾個(gè)問(wèn)題：ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系和ISO45001職業(yè)健康安全管理體系三體系標(biāo)準(zhǔn)有什么不同點(diǎn)? 【一】?jī)?nèi)部審核時(shí)間的規(guī)定不一樣：ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求按策劃時(shí)間間隔;ISO14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求按計(jì)劃的時(shí)間間隔;ISO45001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求定期開(kāi)展職業(yè)健康安全管理體系審核，因此，應(yīng)明確審核的周期。 【二】三個(gè)體系的要求不同：質(zhì)量體系要滿(mǎn)足質(zhì)量管理和對(duì)顧客滿(mǎn)意的要求，環(huán)境管理體系要服從眾多

什么是EHS管理體系？EHS的含義是什么？

答：EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，簡(jiǎn)稱(chēng)EHS管理體系，EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫(xiě)。

什么是EHS管理體系？EHS的含義是什么？ 答：EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，簡(jiǎn)稱(chēng)EHS管理體系，EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫(xiě)。

職業(yè)健康安全這個(gè)概念是加入WTO之后而引進(jìn)的，過(guò)去我單位業(yè)對(duì)職業(yè)安全重視不夠，導(dǎo)致工傷事故頻發(fā)。有的職業(yè)本身就有危害，比如化工行業(yè)、建筑業(yè)等等，也有的職業(yè)本身不具危害性，但執(zhí)業(yè)環(huán)境有危害人的因素，比如火災(zāi)等等。因此，為防患于未然，重視以上的危險(xiǎn)因素，這就是職業(yè)健康安全。 以上是復(fù)制的 為了在職業(yè)健康安全方面取得成效，可以參照職業(yè)健康安全體系實(shí)施一系列的的管理活動(dòng)，“PDCA循環(huán)”貫穿在職業(yè)健康安全體系里面，企業(yè)可以通過(guò)實(shí)施職業(yè)健康安全體系不斷改進(jìn)職業(yè)健康安全績(jī)效。 體系不是必須建立的，只是企業(yè)自行實(shí)施，并通過(guò)外部審核，而向外界的一種在職業(yè)健康安全方面的承諾。通俗來(lái)講就是，實(shí)施體系可以為企業(yè)帶來(lái)良好的品牌效應(yīng)，為企業(yè)獲得更多的客戶(hù)認(rèn)同，通過(guò)體系實(shí)施的后果（工傷事故的下降、職業(yè)病下降等），無(wú)形中為企業(yè)減少損失，也就是增加了效益。 而職業(yè)安全健康工作是企業(yè)必須要做的事情，為了達(dá)到企業(yè)員工身體健康，不受事故傷害這個(gè)目標(biāo)，企業(yè)不一定要實(shí)施體系，也可以自行管理，或者實(shí)施安全標(biāo)準(zhǔn)化。 話(huà)說(shuō)回來(lái)，安全標(biāo)準(zhǔn)化與職業(yè)健康安全體系存在著不少相信之處。 個(gè)人覺(jué)得從管理角度講職業(yè)健康安全體系闡述安全管理工作比較明晰，有條理，但在具體的“運(yùn)行控制”上沒(méi)有具體的條款可以參照。 安全標(biāo)準(zhǔn)化卻在具體的“運(yùn)行控制”日常安全檢查方面講的比較清楚。 可以說(shuō)各有千秋吧 我在這行其實(shí)剛?cè)腴T(mén)，自行參考吧 打字這么多，給個(gè)好評(píng)吧

EHS什么是EHSEHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫(xiě)。 EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。 環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，簡(jiǎn)稱(chēng)EHS管理體系，EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫(xiě)。 EHS方針是企業(yè)對(duì)其全部環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的原則與意圖的聲明，體現(xiàn)了企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護(hù)方面的總方向和基本承諾。因此可以說(shuō)EHS方針是企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護(hù)方面總的指導(dǎo)方向和行動(dòng)原則，也反映較高管理者對(duì)環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的一個(gè)總承諾。EHS方針也是企業(yè)環(huán)境、職業(yè)健康安全領(lǐng)域一切活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)力，涉及到全體員工和其他相關(guān)方，每位員工應(yīng)理解并遵照?qǐng)?zhí)行。 一個(gè)積極的、切時(shí)可行的EHS方針，將為企業(yè)確定環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方面總的指導(dǎo)方向和行動(dòng)準(zhǔn)則，并為建立更加具體的環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)提供一個(gè)總體框架。 EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)是針對(duì)重要的環(huán)境因素、重大的危險(xiǎn)因素或者需要控制的因素而制定的量化控制指標(biāo)。目標(biāo)指標(biāo)可以是保持維持型的指標(biāo)，如，控制年度工傷率在千分之幾以下。也可以是改進(jìn)提高型，如，將某種資源的利用率提高多少個(gè)百分點(diǎn)。管理方案是指實(shí)現(xiàn)目標(biāo)指標(biāo)的具體行動(dòng)方案。
1、什么是EHS管理體系？EHS的含義是什么？ 答：EHS管理體系是環(huán)境管理體系(EMS)和職業(yè)健康安全管理體系(OHSMS)兩體系的整合。環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系，簡(jiǎn)稱(chēng)EHS管理體系，EHS是環(huán)境 Environment、健康Health、安全Safety的縮寫(xiě)。
2、為什么要建立推行EHS管理體系？ 答：建立推行EHS管理體系的目的就是保護(hù)環(huán)境，改進(jìn)我們工作場(chǎng)所的健康性和安全性，改善勞動(dòng)條件，維護(hù)員工的合法利益。它的推行和實(shí)施，對(duì)增強(qiáng)工廠(chǎng)的凝聚力，完善工廠(chǎng)的內(nèi)部管理，提升工廠(chǎng)形象，創(chuàng)造更好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益將起到極大的推動(dòng)作用。
3、什么是EHS方針？其作用是什么？ 答：EHS方針是企業(yè)對(duì)其全部環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的原則與意圖的聲明，體現(xiàn)了企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護(hù)方面的總方向和基本承諾。因此可以說(shuō)EHS方針是企業(yè)在環(huán)境、職業(yè)健康安全保護(hù)方面總的指導(dǎo)方向和行動(dòng)原則，也反映較高管理者對(duì)環(huán)境、職業(yè)健康安全行為的一個(gè)總承諾。EHS方針也是企業(yè)環(huán)境、職業(yè)健康安全領(lǐng)域一切活動(dòng)的驅(qū)動(dòng)力，涉及到全體員工和其他相關(guān)方，每位員工應(yīng)理解并遵照?qǐng)?zhí)行。 一個(gè)積極的、切時(shí)可行的EHS方針，將為企業(yè)確定環(huán)境、職業(yè)健康安全管理方面總的指導(dǎo)方向和行動(dòng)準(zhǔn)則，并為建立更加具體的環(huán)境、職業(yè)健康安全目標(biāo)提供一個(gè)總體框架。
4、EHS方針的三個(gè)承諾分別是什么？ 答：一是對(duì)遵守適用EHS法律、法規(guī)及其他要求的承諾；二是對(duì)持續(xù)改進(jìn)的承諾；三是對(duì)事故預(yù)防、保護(hù)員工安全健康的承諾。
5、什么是EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)和管理方案？ 答：EHS管理體系的目標(biāo)指標(biāo)是針對(duì)重要的環(huán)境因素、重大的危險(xiǎn)因素或者需要控制的因素而制定的量化控制指標(biāo)。目標(biāo)指標(biāo)可以是保持維持型的指標(biāo)，如，控制年度工傷率在千分之幾以下。也可以是改進(jìn)提高型，如，將某種資源的利用率提高多少個(gè)百分點(diǎn)。管理方案是指實(shí)現(xiàn)目標(biāo)指標(biāo)的具體行動(dòng)方案。
6、什么是管理評(píng)審？什么是EHS管理體系內(nèi)部審核？答：管理評(píng)審是指單位的較高管理者應(yīng)依據(jù)自己預(yù)定的時(shí)間間隔對(duì)體系進(jìn)行評(píng)審，以確保體系的持續(xù)適宜性、充分性和有效性。管理評(píng)審過(guò)程應(yīng)確保收集到必需的信息，供管理者進(jìn)行評(píng)價(jià)。管理評(píng)審應(yīng)根據(jù)體系審核的結(jié)果、不斷變化的客觀(guān)環(huán)境和對(duì)持續(xù)改進(jìn)的承諾，指出方針、目標(biāo)以及環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系其他要素可能需要進(jìn)行的修改。評(píng)審工作應(yīng)形成iso三體系認(rèn)證，并將有關(guān)結(jié)果向負(fù)責(zé)體系相關(guān)要素的人員、員工及其代表通報(bào)，以便他們能采取適當(dāng)措施。 EHS管理體系內(nèi)部審核是企業(yè)對(duì)其自身的EHS管理體系所進(jìn)行的審核，是對(duì)體系是否正常運(yùn)行以及是否達(dá)到了規(guī)定的目標(biāo)等所作的系統(tǒng)的、獨(dú)立的檢查和評(píng)價(jià)，是EHS管理體系的一種自我保證和監(jiān)督機(jī)制。
7、什么是EHS管理者代表？ 答：EHS管理者代表是指在EHS管理體系中主管該體系的高層管理人員。
8、什么是EHS員工代表？其職責(zé)和作用是什么

EHS指環(huán)境、職業(yè)健康與安全； EHS管理指對(duì)環(huán)境、職業(yè)健康與安全的管理，它是眾多管理活動(dòng)的一種。在某些企業(yè)里，EHS管理是單獨(dú)的功能塊，有的公司有EHS部、HSE部或安環(huán)部。 EHS體系也叫EHS管理體系，是根據(jù)體系標(biāo)準(zhǔn)建立起來(lái)的一整套關(guān)于環(huán)境、職業(yè)健康與安全的管理方法。簡(jiǎn)單的講就是，EHS管理體系告訴相關(guān)者對(duì)EHS進(jìn)行管理時(shí)，該管什么、怎樣管、管到什么程度。 二者的區(qū)別： 一個(gè)是組織功能或職能，一個(gè)是方法。就行軍隊(duì)和兵法，二者根本就不是一個(gè)東西。 二者的聯(lián)系： EHS管理工作往往遵循體系的要求來(lái)運(yùn)行，這就是二者的聯(lián)系。就好比軍隊(duì)是按兵法作戰(zhàn)一樣。

職業(yè)健康安全管理體系是20世紀(jì)80年代后期在國(guó)際上興起的現(xiàn)bai代安全生產(chǎn)管理模式。英文名：Occupation Health Safety Management System.英文簡(jiǎn)寫(xiě)為“OHSMS”

1、為企業(yè)提高職業(yè)健康安全績(jī)效提供了一du個(gè)科學(xué)、有效的管理手段；

2、有助zhi于推動(dòng)職業(yè)健康安全法規(guī)和制度的貫徹執(zhí)行；dao

3、使組織的職業(yè)健康安全管理由被動(dòng)強(qiáng)制行為轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)自愿行為，提回高職業(yè)健康安全管理水平；

4、有助于消除貿(mào)易壁壘；

5、對(duì)企業(yè)產(chǎn)生直接和間接的經(jīng)濟(jì)效益；答

6、將在社會(huì)上樹(shù)立企業(yè)良好的品質(zhì)和形象

職業(yè)健康安全管理體系獨(dú)有的特點(diǎn)有什么和什么

職業(yè)健康安全管理體系是20世紀(jì)80年代后期在國(guó)際上興起的現(xiàn)bai代安全生產(chǎn)管理模式。英文名：Occupation Health Safety Management System.英文簡(jiǎn)寫(xiě)為“OHSMS”

1、為企業(yè)提高職業(yè)健康安全績(jī)效提供了一du個(gè)科學(xué)、有效的管理手段；

2、有助zhi于推動(dòng)職業(yè)健康安全法規(guī)和制度的貫徹執(zhí)行；dao

3、使組織的職業(yè)健康安全管理由被動(dòng)強(qiáng)制行為轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)自愿行為，提回高職業(yè)健康安全管理水平；

4、有助于消除貿(mào)易壁壘；

5、對(duì)企業(yè)產(chǎn)生直接和間接的經(jīng)濟(jì)效益；答

6、將在社會(huì)上樹(shù)立企業(yè)良好的品質(zhì)和形象

職業(yè)健康安全管理體系獨(dú)有的特點(diǎn)是（ ）和（ ）

職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)突出強(qiáng)調(diào)了預(yù)防為主和持續(xù)改進(jìn)的要求。在職業(yè)健康安全管理的各個(gè)環(huán)節(jié)中改善工作條件，消除事故隱患，控制職業(yè)危害，保護(hù)勞動(dòng)者的安全與健康，將安全第一，預(yù)防為主的思想和方法貫穿職業(yè)健康安全管理體系的建立、運(yùn)行和改進(jìn)中。組織持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績(jī)效，一方面適應(yīng)外部相關(guān)方的職業(yè)健康安全要求的不斷提高，一方面也體現(xiàn)了組織對(duì)安全生產(chǎn)的實(shí)際貢獻(xiàn)。

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職業(yè)健康安全管理體系功能

1. 必定是先進(jìn)性的，職業(yè)健康安全作為一個(gè)系統(tǒng)工程，通過(guò)確定影響職業(yè)健康安全的要素，將管理過(guò)程和控制措施建立在科學(xué)的危險(xiǎn)源辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)基礎(chǔ)上，對(duì)每一個(gè)要素規(guī)定具體要求，建立并保持一套體系iso三體系認(rèn)證，通過(guò)實(shí)施iso三體系認(rèn)證確保體系的有效運(yùn)行。

2. 必定具備系統(tǒng)性功能，職業(yè)健康安全管理體系是程序化、iso三體系認(rèn)證化的管理，各部門(mén)、各層次的相關(guān)人員的安全管理必須按體系iso三體系認(rèn)證的規(guī)定程序和要求來(lái)實(shí)施，同時(shí)還要進(jìn)行各部門(mén)和各層次之間的交流與銜接，這樣可以杜絕管理工作一陣風(fēng)的突擊做法，避免部門(mén)之間、崗位層次之間的職責(zé)不清。

3. 職業(yè)健康安全管理體系應(yīng)是全方位全過(guò)程控制，首先強(qiáng)調(diào)組織機(jī)構(gòu)方面的系統(tǒng)性，要求把標(biāo)準(zhǔn)中的17個(gè)要素逐一落實(shí)到相關(guān)部門(mén)，并確定其歸口管理部門(mén)的職責(zé)，同時(shí)明確對(duì)各層次的要求，使責(zé)任制真正落實(shí)到部門(mén)和各基層各單位。

落實(shí)質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系

什么是環(huán)衛(wèi)三大體系審核

落實(shí)質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系和職業(yè)健康安全管理體系

什么職業(yè) 健康安全是什么 什么職業(yè) 健康安全 什么是什么是職業(yè) 有很多種都是安全的 沒(méi)有很多危險(xiǎn)